2026.10.26. The Fair Economy — El Servicio de Supervisión Financiera (FSS, por sus siglas en inglés) llevará a cabo, desde el día 26 hasta el 8 del próximo mes, durante dos semanas, un evento de preguntas y respuestas tipo O/X para prevenir el fraude laboral, en colaboración con la plataforma de empleo en línea Job Korea. Se sortearán unos 400 ganadores entre quienes respondan correctamente, con premios por un valor total de 3 millones de wones (unos 2.200 dólares). Esto se debe a que las organizaciones de vishing se hacen pasar por trabajos a tiempo parcial comunes para utilizar a los jóvenes como recolectores de fondos delictivos e inducirlos a transferir sus cuentas bancarias. También se llevará a cabo una promoción con carteles en 124 sucursales bancarias en campus universitarios, 122 centros de empleo y 49 sucursales bancarias especializadas en extranjeros.
El FSS anunció el día 26 que llevará a cabo esta campaña de concienciación.
El contexto de la campaña también incluye casos de extranjeros residentes en el país involucrados en el lavado de dinero mediante la compraventa de cuentas bancarias y transacciones de divisas entre particulares. La participación se puede realizar a través de la página principal del sitio web de Job Korea o en la sección 'Guardián contra el vishing' del sitio web del FSS.
Los premios se entregarán el 3 de noviembre tras un sorteo entre los acertantes: 2 primeros premios, 5 segundos, 20 terceros y unos 400 en total. El primer premio consiste en un vale de Shinsegae por valor de 100.000 wones (unos 72 dólares), el segundo en un vale de Shinsegae de 50.000 wones (unos 36 dólares) y el tercero en un cupón de pollo frito. Los premios de cuarto y quinto lugar son vales móviles de CU por valor de 10.000 wones (unos 7 dólares) y 5.000 wones (unos 4 dólares), respectivamente.
Se instalarán carteles, folletos y pancartas tipo X en 124 sucursales bancarias en campus universitarios de todo el país y en 122 centros de empleo, muy frecuentados por jóvenes buscadores de empleo. Los centros de empleo, operados por el Ministerio de Empleo y Trabajo, ofrecen servicios de apoyo a la búsqueda de empleo, como exploración profesional, emparejamiento laboral y orientación sobre políticas de empleo juvenil. Los materiales promocionales incluirán las tácticas más comunes, como la recolección y entrega de fondos delictivos y la transferencia de cuentas bancarias bajo la promesa de un empleo, así como las medidas de respuesta.
En 49 sucursales bancarias especializadas en extranjeros, ubicadas en áreas con una alta proporción de clientes extranjeros y que ofrecen servicios centrados en ellos, se colocarán carteles en inglés para informar sobre los riesgos de la compraventa de cuentas bancarias. También se enviarán notificaciones traducidas a varios idiomas, como inglés y chino, a los clientes extranjeros, y se informará a través de publicaciones en las aplicaciones bancarias.
La transferencia y el préstamo de cuentas bancarias y tarjetas de débito están prohibidos por la Ley de Transacciones Financieras Electrónicas, y quienes ya lo hayan hecho deben denunciarlo a la policía y a las instituciones financieras. También se incluye la recomendación de utilizar casas de cambio autorizadas para prevenir la implicación en fraudes financieros.
El FSS ampliará la promoción personalizada teniendo en cuenta las características de cada grupo objetivo. El objetivo es concienciar sobre que 'uno puede verse involucrado sin saberlo en delitos de vishing en la vida cotidiana' y fomentar el aprendizaje de las medidas de respuesta. Los principales métodos y medidas de respuesta se elaborarán en formato de tarjetas informativas y se distribuirán a través de los canales de redes sociales (SNS) del FSS y de las instituciones financieras.
El FSS ya organizó la primera "Beomgeumyunggwon Boiseupising Yebang Jugan (Semana de Prevención del Vishing en el Sector Financiero)" del 7 al 13 de septiembre, con la participación de 10 asociaciones financieras, como la Federación Bancaria de Corea, la Asociación de Inversiones Financieras y la Asociación Central de Cajas de Ahorro. El lema fue "¡Duda, cuelga y verifica!".
En el sitio web de la campaña se publicaron los principales métodos y medidas de respuesta, incluido el reclutamiento de recolectores de efectivo bajo la apariencia de trabajos a tiempo parcial bien remunerados. También se presentaron contenidos experienciales como el cuestionario O/X de Meritz Securities y el 'Vishing Hole' del FSS, que utiliza grabaciones reales de estafadores de vishing. Se entregaron premios a 50 acertantes del cuestionario sobre medidas de prevención y a 90 participantes que compartieron en redes sociales.
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