2024.07.25. The Fair Economy — La Fundación NamBuk Hana (presidente Cho Min-ho), dependiente del Ministerio de Unificación, celebró el día 25 un seminario bajo el lema 'Historias de empleo de norcoreanos desertores que sueñan con mi trabajo (my job)' en la Sala de Seminarios 2 del Edificio de Diputados, junto con el diputado Park Chung-gwon, miembro de la Comisión de Ciencia, Tecnología, Información, Radiodifusión y Comunicaciones de la Asamblea Nacional.
En el seminario, al que asistieron unas 100 personas, entre ellas norcoreanos desertores y representantes de organismos relacionados, se examinaron las dificultades de empleo que enfrentan los norcoreanos desertores desde la perspectiva de la sociedad y el entorno surcoreanos, y también se debatieron las tareas que los propios norcoreanos desertores deben llevar a cabo.
El diputado Park Chung-gwon dijo en su discurso de apertura: "Yo también soy un desertor norcoreano, como muchos de los presentes en este evento. Tuve que valerme por mí mismo en un entorno desconocido, sin ninguna base. Por eso, conozco mejor que nadie las dificultades que enfrentan los desertores norcoreanos que asisten a este evento".
Y añadió: "El 14 de julio, en la ceremonia conmemorativa del primer Día de los Norcoreanos Desertores, el presidente Yoon Suk-yeol prometió esforzarse al máximo por el asentamiento, el fortalecimiento de capacidades y la armonía de los desertores norcoreanos. Además, el presidente los calificó como un importante activo para la unificación. Para que los desertores norcoreanos se conviertan en un activo sólido para la unificación, es esencial fortalecer sus capacidades".
El diputado Park Chung-gwon afirmó: "La competencia por conseguir un buen empleo es feroz. Comparto la opinión de que es más difícil que desertar. A través de este evento, recogeré excelentes ideas para el empleo de los desertores norcoreanos y su exitosa integración en el lugar de trabajo, y las reflejaré en mi labor parlamentaria".
En su discurso de bienvenida, Cho Min-ho, presidente de la Fundación NamBuk Hana, dijo: "Para los norcoreanos desertores, el empleo es el factor más crucial para un asentamiento exitoso. La Fundación NamBuk Hana, a través de campañas como 'Una empresa, una persona', ha hecho de la mejora del empleo y la calidad de vida de los norcoreanos desertores su máxima prioridad y está haciendo esfuerzos en diversos ámbitos".
Añadió: "Espero que el evento de hoy sea una oportunidad para identificar juntos los problemas que deben mejorarse en el sistema y el entorno laboral de Corea del Sur que experimentan los desertores norcoreanos".
Además, Choo Kyung-ho, líder parlamentario del Partido del Poder Popular, y Jung Jeom-sik, presidente del Comité de Políticas del Partido del Poder Popular, enviaron felicitaciones por escrito.
Park Seong-jae, investigador principal del Instituto Coreano del Trabajo, quien presentó la primera ponencia, sugirió: "Las políticas deben impulsarse reflejando la cambiante composición demográfica de los norcoreanos desertores, y debe preceder una evaluación y diagnóstico de la formación profesional y los subsidios realizados hasta ahora". También señaló: "Es necesario reforzar los programas de desarrollo de capacidades que reflejen los recientes cambios en la industria y el mercado laboral".
A continuación, Lee Ji-yeong, profesora de la Universidad Cibernética de Seúl, presentó un análisis de las causas del fracaso en la adaptación laboral de los norcoreanos desertores desde diversas perspectivas. La profesora Lee Ji-yeong afirmó: "En el caso de los norcoreanos desertores, aunque reciben reconocimiento de los empleadores por su diligencia y capacidad, se ha observado que tienen muy poca experiencia de formación en el lugar de trabajo para mejorar sus competencias actuales". También señaló: "No son pocas las experiencias de conflicto con colegas surcoreanos debido a hábitos adquiridos en lugares de trabajo norcoreanos", y argumentó que también se necesita una formación adecuada para la adaptación laboral.
Además, con Kim Hyeong-seok, ex viceministro de Unificación, como moderador, los ponentes y los participantes en el debate, entre ellos Ha Mu-jin, jefe de la División de Apoyo al Asentamiento del Ministerio de Unificación; Lee Yeong-cheol, representante de LTK; y Kim Hye-yeong, asesora laboral de la Fundación NamBuk Hana, mantuvieron un diálogo abierto con el público.
El diputado Park Chung-gwon dijo: "Conozco mejor que nadie los problemas y dificultades reales que enfrentan los desertores norcoreanos en el proceso de búsqueda de empleo". Añadió: "Mientras el gobierno y los gobiernos locales cooperan para reforzar las políticas de apoyo al empleo, me pondré a la cabeza en la creación de mecanismos institucionales para que cada persona pueda desarrollar sus capacidades".
Cho Min-ho, presidente de la Fundación Hana Intercoreana, dijo: "Este seminario ha sido una buena oportunidad para escuchar relatos reales sobre las dificultades que enfrentan los desertores norcoreanos en el proceso de búsqueda de empleo y en la etapa de adaptación laboral". Añadió: "Revisaremos de nuevo el contenido de las políticas de apoyo al empleo para los desertores norcoreanos aplicadas hasta ahora y, en el futuro, ofreceremos oportunidades de formación profesional más prácticas y útiles".
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