
2024.07.12. 公正経済 — 人工知能(AI)・デジタルトランスフォーメーション(DX)専門企業のインスウェーブシステムズ(代表オ・セリョン)は9日、AIに向けた企業の体質改善と役職員の能力向上のための「2024インスウェーブAIコンテスト」を盛況のうちに終えたと最近明らかにした。
インスウェーブによると、AIコンテストは昨年5月に開催された「2023インスウェーブGPTコンテスト」に続く2回目の行事で、AI時代にふさわしい職務能力を身につけるために設けられた社内アップスキリング(Upskilling)プログラムの一環として開催された。
前回のイベントはGPT技術の可能性を探求し、実務に適用することを目的としていたが、今回のコンペティションはAI技術と大規模言語モデル(Large Language Models、LLM)を活用し、保有ソリューションに適用可能な革新的な機能やサービスのアイデア発掘に重点を置いたと、インスウェーブ関係者は説明した。
市場の成長と変化の流れを先導し、革新するために、企業と労働者は常にトレンドを把握し、時には競合他社よりも一歩先んじてトレンドを作り出す必要がある。これに対し、インスウェーブのアップスキリングプログラムは、企業と社員の双方の競争力向上という観点から核心的な役割を果たし、市場優位を目指す将来の戦略としても申し分ない。
今回のインスウェーブAIコンペティションは、▲既存製品の拡張▲新規製品・サービス企画の2つの分野にわたり、8チーム、60人余りの社員が参加し、全体の半分に近い高い参加率を記録した。これらの応募作品は、▲サービス機能▲創造性▲保有製品の適用可能性▲ビジネス潜在力などの厳しい審査基準を適用し、合計3チームが受賞の栄誉に輝いた。
最終優勝を果たしたハン・サンソプ、チョン・ビョンジンのプロチーム(チーム名『オ大将軍シーズン2』)は、LLMを活用し、テキストベースでインスウェーブの代表作であるWebSquareのソースを生成する新たなアプローチを発表した。
この方式は、ユーザーがWebSquareの画面設計に必要なルールや要素をテキスト形式で入力すると、それを基にソースを自動生成し、そのままWebSquare画面として描画するというものである。これは、3月にリリースされたWebSquare AIソリューションが目指す方向と最も一致し、4つの革新的なAIコパイロット(AI Copilot)機能に加えて、審査員の心を最も惹きつけた技術として評価された。
今年の優勝チームと2位、3位、そしてすべての参加者には、1人当たり最高100万ウォン(約11万円)の褒賞金が授与され、代表者の優れたアイデア実現の約束が公式化された。インスウェーブは実際に、昨年のGPTコンテスト優勝作である「AIトーク(AI Talk)」を3か月でAI基盤の技術支援サイト「Wテックセンター」として公開し、同年12月にはオンデバイスAIモバイルアプリ「Wトーク(W-Talk)」として別途リリースしたことがある。
また、今年1月にGPTストアに同業界初で登録した「AIスクエア(AI Square)」チャットボットサービスの核心機能としても搭載されるほど、役職員の挑戦と情熱が込められたアイデアの実現と優勝作の優遇に真心を尽くしている姿だ。
オ・セリョンインスウェーブ代表は「今回の大会は、インスウェーブ役職員の能力を強化し、AI技術を活用した革新的なソリューション開発を促進するために設けられた。今回の大会で得た成果と経験を基に、より強力なソリューションを開発し、役職員とともに持続的に発展していく」と所感を述べた。

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